Arbeit & Mitbestimmung – Aktuelle Meldungen

Unsere Grundsatzpositionen zu diesem Thema

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Stellungnahme zur Änderung der Wahlordnung zum Sprecherausschußgesetz (WOSprAuG)

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1. Zusammenfassende Bewertung Die ULA sieht in dem Referentenentwurf des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS) für eine Verordnung zur Änderung der Ersten Verordnung zur Durchführung des Sprecherausschussgesetzes (Wahlordnung…
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Führungskräfte begrüßen wichtige Schritte zur Modernisierung der betrieblichen Mitbestimmung

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Die Vereinigung der deutschen Führungskräfteverbände ULA (United Leaders Association) begrüßt, dass mit der heutigen Zustimmung des Bundesrats zum Betriebsrätemodernisierungsgesetz ein erster Schritt zur Modernisierung der betrieblichen…
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Führungskräfte begrüßen höhere Freibeträge für Mitarbeiterbeteiligungen

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Die Vereinigung der deutschen Führungskräfteverbände ULA (United Leaders Association) begrüßt die vom Deutschen Bundestag im Rahmen des Fondsstandortgesetzes (FoG) beschlossene Stärkung der Mitarbeiterbeteiligung. „Die Anhebung des steuerlichen…
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Innovative Konzepte: VAA baut Plattform für New Work auf

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New Work wird immer wichtiger. Denn die Notwendigkeit, neue Arbeitskonzepte umzusetzen, ist groß. Doch viele Unternehmen bleiben auf halber Strecke stehen, fokussieren sich nur auf die Flexibilisierung der Arbeit – statt größer zu denken…
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Entwendung von Desinfektionsmittel: fristlose Kündigung rechtmäßig

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Entwendet ein Mitarbeiter einen Liter Desinfektionsmittel, kann eine Kündigung auch ohne vorherige Abmahnung rechtmäßig sein. Dies hat das Landesarbeitsgericht Düsseldorf entschieden. Ein Arbeitnehmer war seit dem Jahr 2004 bei einem…
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Fondsstandortgesetz: Regelungen für Mitarbeiterbeteiligungen nachbessern

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Anlässlich der 1. Lesung zum sogenannten Fondsstandortgesetz im Deutschen Bundestag, das auch Regelungen für Mitarbeiterbeteiligungen enthält, fordern der Bundesverband Deutsche Startups, der Bundesverband Mitarbeiterbeteiligung AGP und die…